连续工龄满十年是怎么计算的呢

关于工龄的计算，根据《劳动合同法实施条例》，是从用工日或工资成为个人主要生活来源时开始计算的，这其中也包括在其他单位的工作年限。对于连续工作满十年的计算，是从用工日连续计算，如果因为个人原因换单位，工作年限也会合并计算。
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在法律上，“满十年”一般指的是劳动者在同一公司的连续工作年限。要证明这一点，通常可以采取确认工作合同、查看社保缴纳记录、核实工资单等方式。在选择具体证明方式时，需要根据具体情况和需要证明的事项来决定，例如在申请无固定期限合同或其他劳动权益时，都需要提供充分的证据。